Las ocupaciones ilegales crecen ante el déficit de alquiler social

La vivienda sigue siendo un problema extremadamente grave para muchas familias canarias. 


El Diputado del Común, Jerónimo Saavedra, vuelve a recoger en su último informe anual numerosas quejas ciudadanas por la inexistencia de inmuebles en régimen de alquiler social. Según su análisis, 2016 se pareció mucho a 2015: durante ese año se mantuvo "una oleada de ocupaciones ilegales de viviendas -tanto públicas como privadas-" como consecuencia, entre otras causas, de los continuos desahucios por los impagos del alquiler. 

Esta cuestión, advierte, "se agrava cada año", ya que las listas de demandantes de vivienda aumentan porque "cada vez son más las familias en situaciones económicas adversas que se encuentran no solo con escasez de recursos, sino sin recursos", y requieren "de forma urgente una vivienda digna que cumpla una condiciones mínimas de habitabilidad". 

Las ayudas que ofrecen las administraciones, sean para el pago del alquiler o de urgencia, no solo son insuficientes, sino que "no permiten cubrir ni siquiera un porcentaje considerable para una pequeña parte de la totalidad de las situaciones puesta en conocimiento de este Comisionado".
Además, las ocupaciones ilegales se han seguido produciendo al mismo tiempo que se tiene la certeza de que existen "viviendas vacías que han permanecido durante años cerradas y abandonadas, tanto públicas como privadas (pertenecientes al Sareb, entidades financieras, al Instituto Canario de la Vivienda y Visocan), viviendas que, en la gran mayoría de las ocasiones, no cumplen las condiciones mínimas de habitabilidad y seguridad".

El Diputado lamenta la impotencia que supone que muchos ciudadanos soliciten su amparo y ayuda ante las instituciones competentes para satisfacer esta necesidad habitacional y que la única respuesta de la Administración sea "la carencia de viviendas disponibles".

La falta de una estrategia para abordar las carencias habitacionales influye. En este sentido, Saavedra decidió incoar una queja de oficio ante la dilación excesiva en la aprobación definitiva del Plan de Vivienda de Canarias 2013-2016, cuyo resultado derivó en el compromiso de la Administración competente de aprobar el Plan de Canarias, 2017-2020. Sin embargo, actualmente Canarias continúa siendo una Comunidad "sin Plan de Vivienda". A esta ausencia de estrategia hay que sumar que el último plan de este tipo que se aprobó en el Archipiélago incluyó numerosas ayudas para la emancipación de los jóvenes que, en el mejor de los casos, se abonaron con años de retrasos. Muchos siguen aún esperando por las ayudas a la hipoteca o al alquiler. De estos últimos casos también da cuenta el diputado. 

El comisionado incluye dentro de este apartado de quejas el problema de la pobreza energética, "que continúa y ha aumentado en las familias canarias". Saavedra alerta de que existen muchos hogares en los que se encuentran familias con menores que no disponen de los suministros básicos de agua y luz, denunciando las condiciones en las que "malviven diariamente en sus viviendas".
Más mediación en casos de desahucios

El Diputado del Común registró solicitudes de intermediación y mediación de los ciudadanos en determinados asuntos, como el caso de situaciones de procedimientos de desahucios por impagos de alquileres, por ejecuciones hipotecarias, solicitudes de alquiler social ante las entidades financieras o regularizacion de ocupación ilegales con solicitud de alquiler social, entre otros.

El parque público, muy deteriorado,

El informe destaca el "especial protagonismo" que tuvieron las quejas por deficiencias en edificios, fachadas, filtraciones, y deficiencias estructurales graves en muchas viviendas públicas".

Atentado en Londres

La última hora del atentado en Londres

  • El atentado deja al menos cuatro muertos y 29 heridos
  • Por el momento, ningún grupo terrorista ha reivindicado el ataque, aunque los cuerpos de seguridad británicos lo tildan sin titubeos de atentado terrorista
  • Así fue el atropello en el puente de Westminster

- Un atacante, actuando presumiblemente solo, ha atentado contra el puente de Westminster y el Parlamento británico, el eje político central de la capital inglesa.
- El autor de los hechos conducía un vehículo todoterreno con el que habría atropellado a varias personas mientras cruzaba el puente de Westminster antes de encastar el coche contra la valla del Parlamento británico.
- Después del choque, el asaltante ha accedido al recinto vallado del Parlamento británico y ha apuñalado a un policía antes de ser abatido.
- No se ha reivindicado el ataque, aunque los cuerpos de seguridad británicos lo tildan sin titubeos de atentado terrorista.
- Hay al menos cuatro víctimas mortales: uno es el propio atacante, otro es un policía encargado de la seguridad del Parlamento que ha sido apuñalado y las otras dos personas han fallecido al ser arrolladas por el todoterreno en el puente de Westminster.
- Se contabilizan al menos una veintena de heridos, algunos graves.
- El Parlamento británico y el puente de Westminster se hallan acordonados y vigilados.
- Dentro del Parlamento se estaba llevando a cabo una sesión ordinaria en la Cámara de los Comunes. Los parlamentarios han sido inicialmente confinados y, poco a poco, evacuados.
 


21:28ATENTADO EN LONDRES: Cuatro muertos y 20 heridos en un ataque cerca del Parlamento británico en Londres. Un coche ha atropellado a varios peatones en el puente de Westminster antes de estrellarse y el conductor ha sido a tiros por la policía tras apuñalar a un agente, que ha fallecido.

Trabajar en el extranjero



 
Salir fuera de España a encontrar un trabajo es algo que vienen haciendo miles de personas, jóvenes principalmente, desde el comienzo de la crisis. El Informe Infoempleo Adecco revela que el número de ofertas publicadas en España para trabajar en el extranjero ha crecido un 6,3%. 
 
Para poder afrontar económicamente ese tiempo que transcurre hasta que se firma un contrato existe la posibilidad de seguir cobrando la prestación contributiva por desempleo en el país de destino. El Gobierno ha planteado una mejora en la cantidad de periodo de disfrute. Es lo que se conoce como la exportación de la prestación.

Cobrar el total del periodo de derecho

Los datos de Eurostat demuestran que las posibilidades de encontrar un empleo fuera de nuestro país, en el entorno europeo,  se incrementan notablemente si el tiempo supera los tres meses. El porcentaje de personas que encuentran empleo tres meses después de haber salido del país es de un 9,7%. Si se supera ese periodo, las probabilidades de encontrar un empleo antes de seis meses aumentan hasta un 54%.
 
Con estos datos en la mano, la Ministra española de empleo, Fátima Báñez ha defendido la posibilidad de incrementar el número de meses de los que se puede disfrutar de la prestación por desempleo estando en alguno del resto de los países de la UE/EEE o Suiza. La responsable de la Seguridad Social plantea incrementar el actual periodo de tres meses (prorrogable a otros tres) a seis meses o incluso poder cobrar el total del periodo de derecho de la prestación, lo que, afirma, mejoraría las condiciones para la libre circulación y movilidad de trabajadores por Europa.

La diferencia entre salir más o menos de un año

Si un trabajador se encuentra cobrando el paro o una Renta Activa de Inserción (RAI) y decide salir al extranjero a buscar un empleo o prestar un servicio fuera del país dependiendo del tiempo que transcurra desde su marcha y el tipo de ayuda que se esté recibiendo esta podrá suspenderse, quedarse extinguida o se podrá trasladar la ayuda. En caso de que se encuentre un puesto de trabajo en el país al que se acude la prestación quedará igualmente suspendida.
  • Salir menos de doce meses con la contributiva. Se suspende. Cuando se sale por un periodo inferior a doce meses (un año) al extranjero y el motivo es de tipo laboral la prestación quedará suspendida y al regreso se podrá reanudar con las mismas condiciones en cuanto a la cuantía. En caso de estar percibiendo la RAI, el tiempo que puede estarse en el extranjero sin perder el subsidio es de seis meses.
  • Salir más de doce meses con la contributiva. Se pierde el derecho. Si el tiempo que se va a estar supera el año el derecho a percibir la prestación se pierde. Los perceptores de la RAI perderán el derecho en caso de que superen los seis meses fuera de España.

Requisitos para solicitar la exportación del paro

En todos los casos es obligatorio comunicarlo al SEPE y que este lo autorice. En el año 2015 se autorizaron 3.200 solicitudes de exportación de la prestación. Solo podrá exportarse la prestación a los países de la UE /EEE o Suiza. Para reanudar la prestación en el caso de que proceda, se debe solicitar en los quince días posteriores a la llegada.
Para solicitar el traslado o la exportación de la prestación o la RAI es necesario:
  • Estar inscrito en el paro al menos las cuatro semanas anteriores a la partida.
  • Tener autorización del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal)
  • Cumplimentar y entregar un documento llamado U2, una autorización para exportar tus prestaciones de desempleo, que deberá solicitarse en una dirección provincial del SEPE para que sea entregado en el servicio de empleo del país de destino.
  • Inscribirse en el servicio de empleo del país de destino en los siete días siguientes a la llegada.
Es importante estar pendiente de la solicitud de prórroga antes de que finalice el primer permiso de tres meses. Desde los organismos competentes se aconseja que se solicite lo antes posible. Recuerda que en el caso de que encuentres empleo el paro quedará suspendido.
Puedes consultar más información en estos enlaces:

Informe Infoempleo – Adecco

Este es uno de los datos que se extrae de la V Edición del Informe Infoempleo – Adecco sobre Redes Sociales y Mercado de Trabajo en España, que se ha presentado hoy. Entre los diferentes cifras que ofrece esta publicación, destaca el número de usuarios que utiliza las redes sociales para intentar encontrar un puesto de trabajo (78%) y las empresas que las consultan para encontrar información de los candidatos antes de tomar una decisión de contratación (86%).

Durante la presentación, Jorge Guelbenzu, director general de Infoempleo, destacó que “hoy en día, cualquier persona tiene más poder sobre el desarrollo de su carrera profesional que nunca antes”. Otra de las ideas claves extraídas del informe es la autoridad que se le otorga a las RRSS a la hora de buscar un empleo: 3 de cada 4 usuarios han enviado su CV a una oferta de trabajo que han encontrado a través de este tipo de medios. Sin embargo, sólo el 45% de los encuestados las tiene como referencia habitual para la búsqueda de trabajo. Lara Lozano, Social Media & Community Manager en ALSA, destaca la evolución de la empresa en las redes: “Cuando empezamos nos orientamos a la atención al cliente. Ahora también a recursos humanos”.

Otra de las conclusiones que se pueden sacar de este dossier que puedes descargar aquí, es la extraordinaria –y rápida- expansión que han vivido las redes sociales como canales de intermediación laboral durante los últimos años y que parece haber alcanzado su punto máximo: a pesar de que su nivel de penetración es muy alto, su ritmo de crecimiento se está ralentizando. Pedro de Vicente, Autor de exprimiendolinkedin.com y experto en Linkedin, considera que “los candidatos se empiezan a cansar de las RRSS porque no obtienen respuesta de las empresas”.

Iria Vázquez- Palacios, Directora de Servicio y Calidad de Adecco, considera que existe un noviazgo entre las redes sociales, candidatos y empresas cada vez más consolidado. Pero a pesar del auge de estos canales, los portales web de empleo siguen siendo la primera opción a la que recurren los candidatos cuando se encuentran en búsqueda activa de trabajo. El podium de herramientas más utilizadas por los profesionales lo completan las webs corporativas y las empresas de selección.

No obstante, los datos también reflejan que el principal motivo para abrir una cuenta en una red social es contactar y comunicarse con amigos y/o familiares (66%), aún siendo conscientes de que todo aquello que publiquen en sus redes sociales podrá ser evaluado por otras personas, entre ellas futuros empleadores. En este caso, Carlos  Méndez, Employer Brand Digital Specialist en BBVA, afirma que la todavía algunos profesionales de recursos humanos utilizan estas redes como “fuentes para ampliar la información, pero no para descartar”. Aún así, avisa de que la mayoría de los usuarios no conocen “las consecuencias de lo que se pone en una red social”.

La búsqueda del talento

En el terreno de los profesionales de recursos humanos, las redes sociales son utilizadas como herramientas complementarias de las que se sirven para ampliar la información de los candidatos seleccionados. De entre este tipo de medios, Linkedin es la red más utilizada por los reclutadores de talentos. Sin embargo, los portales empleo son las webs más utilizadas cuando la empresa demanda mano de obra, usados siempre o casi siempre por el 67% de los profesionales de recursos humanos. Reyes Sanz, Head of Digital Marketing, Recruitment Marketing / Employer Branding & Alumni  en Accenture, recomienda recordar la parte “social” de las redes:“No automaticéis las ofertas de empleo que publicáis”. En esta línea, Jose Luís Rodríguez, Director and Teal Organization hacker de Good Rebels, insiste en la necesidad de cuidar al candidato que se haya desestimado y terminó indicando: “Hay que trabajar más en las relaciones persona a persona”.

El 86% de las empresas reconoce haber recurrido a la huella digital de los candidatos antes de tomar una decisión. Así, pueden convertirse en un enemigo del aspirante, ya que el 55% profesionales de RRHH encuestados ha reconsiderado una decisión de contratación después de consultar los perfiles de los solicitante. Refiriéndose al futuro, según los encuestados, en un plazo de dos años, las herramientas de intermediación laboral que utilizarán serán los portales de empleo (97%), los contactos personales (96%), las redes sociales (95%) y los sites corporativos (94%).

Cambios del nuevo carné por puntos


 

Los 3 grandes cambios del nuevo carné por puntos

El carnet por puntos ya se ha convertido en parte más del panorama automovilístico español. Esta manera de controlar el comportamiento de los conductores de nuestro país ha cumplido ya 10 años, y se enfrenta a una renovación promovida por la DGT con el fin de mejorar su efectividad, difuminada hace ya un tiempo.

Se van a incorporar nuevas acciones susceptibles de sanción, acciones que no tienen que estar relaciones directamente con la circulación como la manipulación de los instrumentos de medida. Además, se van a revisar las sanciones actuales, por lo que algunas aumentarán la cantidad de puntos retraídos.

Se va a extremar la vigilancia sobre los colectivos reincidentes, ya que se ha demostrado que ciertos comportamientos, como los relacionados con el consumo de alcohol, tienen un indice de reincidencia mucho más alto que otro tipo de conductas, por lo que aquellos conductores que no demuestren su rehabilitación no podrán recuperar los puntos perdidos. Los conductores extranjeros también estarán a partir de ahora más vigilados con el fin de asegurar unas sanciones más justas para todos los usuarios de las carreteras.

La DGT ha propuesto una mayor diferenciación y personalización en los cursos de recuperación de puntos, de forma que los infractores reciban una atención y una formación más efectiva. Además, aquellos conductores que mantengan íntegro su saldo de puntos, podrían beneficiarse de bonificaciones en los seguros gracias a la actuación conjunta de la DGT y las compañías aseguradoras.

Fortunas personales y crisis popular


 Explica El Fondo Monetario. Internacional (FMI) y con el Banco Mundial (BM), con la intención de hacer una especie de propuesta de préstamo como auxilio económico para Venezuela para luego planteárselo al Gobierno Nacional.

Cuál fue su sorpresa?, cuando el FMI le dice que Venezuela, no debería estar solicitando préstamos, debido a que en los principales Bancos del Mundo, ubicados entre China, Suiza, Bélgica, Algunas Islas y Panamá entre otros, existen mas de 350.000.000.000 USD,  a nombre de personas naturales. donde existen personas de 24 años con fortunas de mas de 100 millones; pero que el campeón tiene mas de 4.500 millones de dólares. donde no existe ningún tipo de herencias o de empresas que respalden estas cifras.

Pero esto no queda ahí, hay unos que han comprado bancos pensando que no dejarían evidencias. ahora bien, según Enríquez, estas cifras, sería el mayor desfalco que se le ha hecho a un país en la historia de la humanidad, ni siquiera después de la 2da. Guerra mundial se habría extraído tal fortuna.

Si no les asombra esta cifra, les comento que la misma es mayor a las reservas internacionales de la gran mayoría de los países productores de petróleo que pertenecen a la OPEP.

Por ejemplo, se producen 2.500.000 barriles de petróleo diarios, y suponiendo el precio del barril a 50 USD, los 350.000 millones de dólares representan casi 8 años de producción de petróleo.

Eso representa un monto mayor a la suma total de la Fortuna de los hombres más ricos del mundo el el 2016, según la revista Forbes:
  1. Bill Gates:-) 75 Mil millones
  2. Amancio Ortega 67 Mil millones
  3. Warren Buffett 60.8 Mil millones 
  4. Carlos Slim 50 Mil millones 
  5. Jeff Bezos 45.2 Mil millones 
  6. Mark Zuckerberg 44.6 Mil millones= 342.6 mil millones.
Lo mejor de todo es, que según las leyes bancarias internacionales, no existe manera de repatriar ese dinero, ya que no poseen respaldo alguno; salvo que el Gobierno Nacional tengan algún plan para hacerlo posible.

Por está razón no se desea un Referéndum, se niegan y se van a negar a todo proceso de elecciones, el primer indicio es el secuestro de la moneda dejándo desguarnecidos de toda posibilidad económica a los venezolanos en general y se plantean las restricciones electrónicas.

De esta forma garantizan su estadía en el poder y declarar a Venezuela una República Socialista bajo la mirada atónita e idiotizada de todos los que aun seguien creyendo que va pasar algo que lo solucione todo y volver a un proceso normal de una república democrática, cuando los únicos que pueden evitar seguir viviendo bajo un sistema que tiene sus principales fuentes de ingresos y bienestar paralizadas o exintas y creen que las fuerzas nacionales o alguien va a venir a su rescate.

Son los propios venezolanos quienes tienen que pensar que no es posible vivir en una crisis económica con una inflación creciente e insostenible; son los ciudadanos que sin distinción de creencias políticas lo están pasando mal. Donde no existen alimentos, asistencia sanitaria y farmacia lo que puede causar una pandemía de cualquier clase y diesmar la población tal como ocurre en los paises africanos.

En los momentos de urgencia y crisis es el momento de actuar porque Venezuela no es una empresa que pueda despedir a sus ciudadanos y cerrar las puertas como si de una empresa se tratara; Venezuela posee reservas naturales que y gente trabajadora si se aprovechan las fuente petroleras y las bellezas naturales puede potenciar una turismo de calidad que atraiga a turistas y de fomento a la industria hotelera que ha sido el motor que cambio que han empleado pequeñas naciones que sólo posee hermosas playas. Venezuela cuenta con eso y con diversos ecosistemas para el turismo de aventura, un turismo ecosostenible, diversidad de climas y un país que ofrece bellezas que los extranjeros estarían deseosos de conocer; y esto sólo por citar un medio.

Su posición extratégica lo puede convertir en un punto de enlace para el transporte, etc etc.

Pero son los venezolanos quienes deben darse cuenta de cual es su situación e idear una forma de reinventarse para salir de la crisis y emerger de la situación en la que viven.

El ayuntamiento tala mañana seis de las 7 palmeras de la plaza

Los informes técnicos, respaldados por Sanidad Vegetal del Gobierno canario y Medio Ambiente del Cabildo, aconsejan una actuación urgente por motivos de seguridad. 


El Ayuntamiento de La Orotava confirmó ayer que "los técnicos han determinado que seis de las siete palmeras centenarias de la plaza del Consistorio de la Villa se encuentran en muy mal estado y corren peligro de caerse. Los informes realizados indican que seis presentan muy mala salud y deben talarse por seguridad". La drástica medida se ejecutará mañana sábado, a partir de las siete de la mañana. Todas las vías del entorno de la plaza quedarán cortadas mientras duren los trabajos.

El edil delegado de Obras, Servicios Generales y Desarrollo Económico Local, Felipe David Benítez (CC), informó ayer a los miembros de la Comisión de Servicios Generales de los estudios realizados por los técnicos municipales y especialistas de la empresa Interjardín, que a su vez se elevaron al área de Medio Ambiente del Cabildo de Tenerife y a Sanidad Vegetal del Gobierno de Canarias, que también respaldan la tala "al priorizar la seguridad de las personas".

Según estos informes, existen daños de consideración en los troncos y en algunos casos, en un corto espacio hay grandes oquedades conectadas. Algunas alcanzan y superan el 25% del diámetro del tronco afectado, "lo que se establece como el límite a partir del cual no se puede garantizar la estabilidad de los ejemplares afectados y pueden fracturarse".

"Debido a las graves afecciones que sufren especialmente seis de las siete palmeras, que a su vez presentan ataques de insectos minadores y hongos en tejidos muertos, no se puede garantizar su estabilidad, por lo que los técnicos especialistas aconsejan la tala inmediata para evitar daños a las personas y a los bienes", explica el edil.

Dado que todas las palmeras están protegidas, la Dirección General de Agricultura del Gobierno de Canarias ha tenido que autorizar su tala, así como el Área de Medio Ambiente, Sostenibilidad y Aguas del Cabildo, al tratarse de árboles monumentales.

Benítez asegura que desde el ayuntamiento "se actúa con responsabilidad, siguiendo las advertencias técnicas y primando la seguridad, como no puede ser de otra manera", pero reconoce que es una situación que "no agrada a nadie por el valor histórico que poseen estas palmeras emblemáticas".

La Comisión Informativa de Servicios Generales, donde están presentes todos los grupos políticos, lamenta "los errores humanos que por diversas circunstancias, a lo largo de la historia, han agravado la situación, ya que en las palmeras se han puesto clavos para el agarre de diverso material y han sido la base de sujeción del toldo que se coloca cada año para proteger la confección del magno tapiz de la plaza".

El concejal señala que "es una pena que a lo largo del tiempo, casi desde su plantación, y evidentemente por desconocimiento, hayan sufrido estas acciones que han ido dañándolas".
Se plantarán nuevos ejemplares de unos dos metros de altura, a partir de la próxima semana, y se prohibirá anclar en el futuro cualquier elemento en el tronco.

Jubiliación a los 70 años

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Según el ex presidente de Gobierno José María Aznar, “lo que necesita España, es repensar el sistema fiscal” y entre sus propuestas está bajar el IRPF, subir el IVA y como medida estrella, propone que la jubilación sea como muy pronto a los 70 años.

La jubilación de los demás se entiende pues el tiene un sueldo pagado por el Estado de más de 70.000 euros al año además de escolta policial permanente, dos asistentes y una oficina pagados por todos los ciudadanos.

Jubilarse a los 70 años o más para que el sistema funcione, se tienen que conformar con su pensión sin poder compatibilizar otras actividades.

José María Aznar además de los casi 80.000 euros de ex presidente tuvo la “suerte” de ser fichado de 2011 a 2014 por el consejo de administración de Endesa con un sueldo anual cercano a los 300.000 euros. Su amigo Rupert Murdoch dueño de News Corp propietaria entre otros de The Wall Street Journal y The Times lo colocó como miembro del consejo de administración donde en 2014 cobró más de 210.000 euros.

En 2013 entró como consejero en DLA Piper, el mayor bufete jurídico a nivel global, con oficinas en 30 países y más de 4.000 abogados.

Ese mismo año fichó como asesor personal de John Scott, presidente en España de la consultora KPMG. También es miembro del consejo asesor internacional del Atlantic Council y del patronato del Real Instituto Elcano. Se desconoce el importe de su nómina en todos los puestos citados.

De 2004 a 2011, el expresidente fue profesor de la Edmund A. Walsh School de la Universidad de Georgetown y en 2007 impartió una cátedra sobre liderazgo y desarrollo en el Instituto Tecnológico de Monterrey (México).

Desde 2011, José María Aznar es miembro de la Escuela de Estudios Internacionales Avanzados Paul H. Nitze, con sede en Washington, y presidente de la Atlantic Basin Initiative, ambos organismos dependientes de la Universidad John Hopkins. Sus conferencias son otra fuente importante de ingresos.

Según Washington Speakers Bureau, agencia especializada en la representación de oradores, Aznar cobra unos 36.000 euros por hora y media de discurso. Aunque la cantidad puede ser mayor dependiendo del foro, temática y circunstancia política.

También se ha embolsado aproximadamente un millón de euros por el contrato con Planeta para publicar tres libros: ‘España puede salir de la crisis’, ‘Ocho años de Gobierno, Retratos y Perfiles: de Fraga a Bush’ y ‘Cartas a un joven español’. que son los libros que aplicado basado en su experiencia o a través de escritores fantasmas.

Este señor que además tiene el privilegio de poder compatibilizar todos estos ingresos con su pensión vitalicia, es quién recomienda que el resto nos jubilemos a los 70 o más.